Наёмники в законе

О физической подготовке, личной и коллективной самозащите, о выживании в условиях боевых действий.
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Данная тема предназначена для освещения деятельности частных военный компаний, Private Military Companies.  qd,) Информация будет частично взята из википедии, уж не считайте меня за это овощем  ::)

Компиляция подготовлена с помощью BN23-exGSA


23-05-2006    
Приватизация войны
Передача военных функций частным компаниям

Из истории вопроса

Наметившаяся недавно тенденция к увеличению числа военных задач, к решению которых привлекаются частные военные и охранные компании, обусловила непосредственный контакт их сотрудников с лицами, пользующимися защитой международного гуманитарного права. К этой категории, в частности, относится гражданское население и лица, содержащиеся под стражей.

За последние пятнадцать лет все больше функций, которые ранее осуществлялись государственными структурами безопасности или военными ведомствами, были переданы в руки частных военных и охранных компаний. К числу выполняемых ими видов деятельности сегодня относится предоставление грузовой и транспортной поддержки при проведении операций по развертыванию войск и других военных операций, техническое обслуживание систем вооружений, охрана лиц и объектов, подготовка кадров для военных и полицейских ведомств, сбор и анализ разведывательной информации, работа в учреждениях содержания под стражей, ведение допросов заключенных и, в некоторых случаях, участие в боевых операциях. В связи с этим среди прочих также встает вопрос о защите сотрудников частных военных и охранных компаний в соответствии с международным гуманитарным правом.

В последние несколько лет наблюдается беспрецедентное увеличение спроса на услуги частных военных и охранных компаний, который удовлетворяется как теми компаниями, которые уже давно занимаются предоставлением военных услуг и услуг в сфере безопасности, так и новыми компаниями, вышедшими на этот рынок.

К услугам частных компаний, предоставляющих услуги в сфере безопасности, обращаются не только государства, но и коммерческие компании, международные, региональные и неправительственные организации. Чаще всего это происходит во время их работы в ситуациях вооруженных конфликтов.

Специалисты по вопросам безопасности сходятся во мнении о том, что в ближайшей перспективе частные военные и охранные компании продолжат свою работу в данном секторе.


В современных международных миротворческих операциях равноправным правовым субъектом наряду с собственно международными вооруженными формированиями и полицией являются частные военные компании (PMC - private military companies).

В течение последних лет организации подобного типа играют все более значимую роль в зонах конфликтов, беря на себя часть функций армии и полиции. Особо это проявилось в ходе войн на территории бывшей Югославии (в 1991-95 г.г. - в Хорватии, в 1992-95 г.г. - в Боснии и Герцеговине, в 1998-99 г.г. - в Косово и Метохии, в 2000-2001 г.г. - в регионах Южной Сербии и Западной Македонии), конфликтов в Афганистане, Ираке, между Израилем и Ливаном.

В 1995-96 годах реализацию Дейтонских соглашений на территории бывшей Югославии американское правительство, со своей стороны, наряду с вооруженными силами доверило как раз для этого и созданной компании МПРИ (Military Professional Resources Incorporated). В руководство компании были приглашены несколько десятков высокопоставленных американских офицеров в отставке, которые организовали и координировали подготовку высшего звена армий Хорватии и Боснии, а также установление оперативной связи штабов этих армий с командованием НАТО. В последствии МПРИ продолжила свою работу с так называемой Освободительной Армией Косово (УЧК) в 1998-99 годах в Албании, а затем и в Македонии (2000-2001 г.г.).



После окончания активных боевых действий, сопровождавших распад Югославии, новым полем деятельности для частных военных компаний стало, в частности, разминирование на территории бывшей СФРЮ. На данные мероприятия различные международные организации с 1995 по 2001 годы выделили сотни миллионов долларов - ООН, Европейский Союз, Всемирный банк, Международный фонд доверия, правительства США, Германии, Японии, Швеции, Великобритании, Франции и некоторых других стран.

Помимо разминирования, РМС приняли участие и в работе международных полицейских миссий в Боснии и Герцеговине (1996-2004 годы), в Косово и Метохии (в 1999-2005 годы). В данном случае заметную роль сыграла американская компания ДинКорп (DynCorp, Inc.), осуществлявшая набор личного состава для американского контингента международных полицейских миссий, а также участвовавшая в проверках работы персонала этих миссий. Другая американская корпорация «Кэллог Браун энд Рут» (Kellogg Brown & Root), занялась работой по снабжению и тыловому обеспечению соединений и частей ВС США в регионе, трудоустраивая десятки тысяч человек. Данная организация на тот момент являлась структурным подразделением компании Halliburton, в состав директоров последней входил будущий вице-президент США Д. Чейни.

Войны в Афганистане (с 2001 года) и Ираке (с 2003 года) способствовали росту числа частных военных компаний, получавших контракты как напрямую от министерств и ведомств правительств США и Великобритании, различных управлений армии США, от структур ООН (Всемирного детского фонда, Комитета по работе с беженцами), Всемирной организации здравоохранения, от новых правительств Афганистана и Ирака, так и от различных западных компаний, занятых, прежде всего, в областях нефтедобычи, транспорта, энергетики и водоснабжения. Помимо этого большие международные корпорации нередко прибегали к услугам данных фирм на подрядной основе. В борьбе за контракты РМС прибегают различным методам. Учитывая специфику их организации и деятельности, кадровый состав, чаще всего используются старые связи в руководстве ВС и в правительственных кругах.

Деятельность частных военных компаний проводится под плотным контролем западных спецслужб, прежде всего американских и британских. Лицензирование данных фирм и предоставление им контрактов на работу в обязательным порядке должно согласовываться со спецслужбами. На практике, частные военные компании обычно действуют в зонах конфликтов, лишь заручившись поддержкой армейских и полицейских сил. При подборе персонала данные организации предпочтение оказывают ветеранам сил специального назначения. При этом нередко у них работают и действующие военнослужащие подобных подразделений, специально для этого берущие отпуска. Так, например, от 25 до 50% личного состава президентской гвардия ЮАР перешло на службу в частные военные компании. Несмотря на то, что правительство ЮАР открыто выступило против войны в Ираке, в ней активно участвуют южноафриканские фирмы. Для работы в Ираке и Афганистане различными частными военными компаниями проводились наборы ветеранов французского Иностранного легиона, ВС Чили, формирований Республики Сербской (Босния).

При выполнении заданий в зоне военных действий, служащие компаний получают от 200 до 1000 (и более) долларов в день, тогда как в армии США солдаты и сержанты получают от 1000 до 4000 долларов в месяц. Спецслужбы также практикуют использование РМС в качестве прикрытия при проведении «специальных» операций, акций.

С 2002 года частные военные компании стали создаваться и арабскими предпринимателями, связанными с правящей элитой. В частности, такие фирмы появились в Ираке, Кувейте, ОАЭ. Создаются совместные предприятия с участием западных предпринимателей.

Сотрудники западных частных военных компаний имеют высокую страховку, вследствие чего для руководства свойственно бережное отношение к подчинённым. РМС, как правило, сворачивают свою деятельность на становящихся более опасными участках. Так, британская компания ArmorGroup, потеряв до десятка человек убитыми и ранеными в районе Мосула летом 2004 года, приостановила свою работу в этом регионе.

На сегодняшний день в Ираке общее число иностранных сотрудников частных военных компаний составляет около 20 000 чел. Большинство из них американцы, работающие в том числе и в неамериканских фирмах. В силу большого количества кандидатов американские организации неохотно набирают иностранцев и последние трудоустраиваются главным образом в британских компаниях, располагающих меньшими людскими ресурсами. Обращает на себя внимание тот факт, что ряд западных частных военных компаний открыли свои представительства в Москве (британские Armor Group, Control Risk, Olive Security, американская Kroll) и в Ташкенте (американская Blackwater), но наёмом людей эти представительства пока не занимаются, несмотря на достаточное количество волонтёров.

В отличие от бывшей Югославии, в Ближневосточном регионе компании, согласно указаниям соответствующих органов (в Ираке это командование «Коалиционных войск», в Афганистане – командование объединённой группировки сил НАТО) первое время пополняли свои ряды персоналом из числа граждан тех стран, которые принимают участие в данных военных операциях. Однако, с 2003 года подобные ограничения были отменены и в настоящее время частные военные компании в этих странах всё активнее используют местный персонал. Главное внимание при наборе уделяется местным руководителям того или иного уровня, с целью всемерного облегчения деятельности компаний. В силу этого компания Erinys (имела в 2004 году 15 000 местных охранников-курдов и арабов) провела наем местного персонала в арабской части Ирака, ради обеспечения охраны нефтяных полей и нефтепроводов.

Заработная плата данной категории (согласно западной терминологии - static guard, «стационарная охрана») составляют от 250 до 500 долларов. Более подготовленная часть местного персонала используется также для задач по сопровождению и личной охране (согласно западной терминологии - PSD - patrol security defence), и как помощники западных инструкторов для местного персонала (Training team). В последнем случае зарплаты повышаются в 1,5-2, иногда в 3-4 раза. Помимо этого, в качестве static guard используется англоговорящий персонал из Филиппин, Фиджи, Непала и других стран «третьего мира», их зарплаты могут достигать 2,5-3 тысяч долларов.

Для работы в PSD-группах и группах личной (VIP) охраны привлекается западный персонал с оплатой от 8-9 тысяч долларов и выше. В Ираке, главный контрольный орган в данной области - Coalition Provisional Authority проводит разрешительную политику, согласно которой американские, британские и австралийские компании получают привилегированное положение. При этом в первую очередь для работы в PSD-группах разрешения выдаются гражданам США, Великобритании, Австралии, ЮАР, Новой Зеландии.

Следует отметить различие в подходах к ведению работы между британскими и американскими фирмами, являющимися одновременно главными конкурентами в данной сфере. Британские компании предпочитают в большей мере опираться на местные кадры и, как правило, избегают работать в опасных районах. Американские компании действуют более активно и нередко непосредственно участвуют в боевых действиях. Для данных целей в некоторых компаниях (например, в американской Blackwater) создаются собственные силы быстрого реагирования - Task Force.

Что касается охраны объектов, то для этого западные компании располагают человеческими ресурсами местных стран, в том числе подготовленными и опытными ветеранами армии и полиции, готовыми за месячные платы от 250 до 2 500 долларов выполнять подобную работу. Помимо этого, различные компании предлагают для исполнения данных задач персонал из Непала, Фиджи, Филиппин и стран Латинской Америки, хорошо владеющих английским языком и знакомых с западными стандартами.

В настоящее время спорным остаётся вопрос о распространении на частные военные компании и их сотрудников требований Женевских конвенций. При том, что сотрудники частных военных компаний принимают участие в боестолкновениях, в том числе в качестве инструкторов, возглавляющих обучаемые подразделения.

Рынок услуг частных военных компаний на сегодняшний день продолжает расти. В то же время, несмотря на миллионные контракты таких компаний, в их деятельности существует ряд проблемных вопросов. Так, набираемый и обучаемый с их помощью личный состав полицейских сил Ирака и Афганистана зачастую оказывается плохо подготовлен и нелоялен, нередки и случаи прямого проникновения боевиков. В обучаемых сотрудниками частных военных компаний армейских подразделениях наиболее типичными считаются следующие недостатки:

• слабая огневая подготовка;

• личный состав плохо обучен работе с МВУ;

• низкий уровень материально-технического обеспечения повседневной деятельности;

• слабая строевая выправка;

• многие подразделения спецназа не приспособлены к ведению разведывательно-диверсионных действий;

• не организованна на должном уровне проводка конвоев, в особенности в отношении противодействия МВУ.

Западный персонал избегает работы с местным личным составом, перекладывая ее на местные же кадры. Личный состав их PSD-групп нередко старается избежать выполнения тяжелых задач. Случается, что сотрудники частных военных компаний в Ираке и Афганистане, в силу плохой координации, как с «коалиционными», так и с местными силами, вступают с ними в конфликт.

Тем не менее, создание подобного рода компаний является объективным процессом. Помимо Ирака, где под патронажем западных компаний создаются местные, формируются подобные структуры и в бывшей Югославии. В Хорватии местная охранная компания Zovko сотрудничает с американской компанией Blackwater. Также американцами создан в Хорватии центр по найму и обучению местного персонала для работы в Ираке и Афганистане.

До сих пор известны лишь единичные случаи привлечения выходцев из России к службе в частных военных компаниях. Охрана некоторых российских подрядчиков, работающих за рубежом, осуществляется в некоторых случаях силами российских частных структур. Но в последнее время в ряде отечественных и зарубежных публикаций прогнозируется скорый выход на мировой рынок частных военных компаний профессионалов и структур из России. Дискуссия ведётся о том, какой характер руководства при этом будет преобладать. Большинство экспертов сходятся во мнении, что подобные предприятия будут создаваться как совместные, но высказываются различные мнения о том, какова будет политическая составляющая в их деятельности.

Так, в конце 2006 – начале 2007 года в Интернете появилась информация, согласно которой, в скором времени возможно формирование частной военной компании, в которую в качестве инструкторов будут привлечены ветераны сил специального назначения из стран бывшего СССР, прежде всего из России. Компания будет задействована на обучении ВС Иордании. По словам анонимного источника, ряд действующих и бывших высокопоставленных офицеров иорданских силовых структур вёл переговоры о найме опытных российских профессионалов. При этом отдельно предусматривалось активное привлечение к работе в компании на контрактной основе бывших военных из числа представителей диаспор горских народов Кавказа и российских мусульман.

Появлению частных военизированных компаний и служб безопасности благоприятствует целый ряд факторов, и западные военные специалисты считают, что роль подобных структур в будущих войнах будет только увеличиваться. Главную причину растущей популярности частных охранных предприятий следует искать в трансформации мировой экономической системы - в ее глобализации. Современные транснациональные корпорации, располагающие сотнями миллионов долларов, нуждаются в защите своих интересов. При этом корпорации предпочитают отряды оперативного реагирования частных военизированных компаний. Немаловажное значение имеет и то, что в современном западном обществе обязательства по выгодному контракту имеют для профессионала большее значение, чем интересы его страны.

Частные военные компании хорошо вписываются в тенденцию развития сил специальных операций. Это наглядно показали войны в Афганистане и Ираке, основным компонентом которых стали силы специального назначения и местные «союзники». С такой логикой боевых действий хорошо сочетаются частные военные компании, которые фактически зачастую могут представлять собой разновидность сил специального назначения.

Частные военные компании (PMC - private military companies), действующие в зонах военных операций сил НАТО - табличка на 63 позиции.



Ссылка

   «Сегодня, как и в Средние века, суверенитетом обладают не только государства, но и политические, гражданские и религиозные образования». Blackwater располагает небольшим флотом из вооруженных катеров и бывших сторожевых кораблей береговой охраны, в планах – производство собственных патрульных дирижаблей. Компания стала широко известна после инцидента в Фаллудже в апреле 2003 года, когда четыре сотрудника были убиты, причем двое были искалечены, сожжены и повешены на городском мосту (шокирующие кадры расправы демонстрировались телекомпаниями по всему миру). Инцидент с частными контрактниками спровоцировал ожесточенный штурм города войсками коалиции, при этом погибло много иракцев.
   Вообще, создание частных армий – феномен далеко не новый. Примеров тому масса: от преторианской гвардии Рима до частных армий польско-литовских магнатов, которые зачастую были сильнее, чем армии королей, и вели довольно успешные войны с соседями. Сегодня положение изменилось мало. По-прежнему частные военные компании остаются идеальным инструментом проведения неоколониальной политики. Часто с политической точки зрения использование вооруженных сил крайне невыгодно либо вообще невозможно. ЧВК существуют не одно десятилетие, но расцвет пришелся именно на 2000-е годы, и ныне уже невозможно представить современный миропорядок без этих крайне эффективных предприятий. Если раньше за ЧВК не стояли большие деньги и связи, а погоду делали удачливые дельцы типа легендарного наемника Боба Денара, то теперь ЧВК либо являются подразделением огромных транснациональных компаний, либо организованы с помощью и по заданию спецслужб. Например, в Ираке квалифицированные военные специалисты получают более 1000 долларов в день, правда и требования к ним предъявляются жесткие.
   В современных международных миротворческих операциях частные военные компании являются равноправным правовым субъектом наряду с родами и видами вооруженных сил. Согласно заключениям американских экспертов, корпорации подобного типа со временем будут приобретать все большую роль в войне. Ныне это влияние очевидно по опыту войн в Ираке и Афганистане. Эти компании берут уже сегодня на себя все больше функций армии и полиции. В большом объеме это началось в ходе войн на территории бывшей Югославии.
   Наиболее крупными являются компании США, следом идут британцы и ЧВК ЮАР. В связи с предполагаемым выводом американских войск из Ирака произойдет либо резкое падение рынка, либо, наоборот, резкий взлет, ведь в случае вывода армии кто-то должен будет поддерживать хотя бы видимость порядка на огромной территории богатого нефтью края. Впрочем, хозяева ЧВК подсуетились и планируют получить контракты от ООН на миротворческие операции, благо имеется исключительно удачный пример – деятельность южноафриканской Executive Outcomes (ЕО), на ее счету две блестяще проведенные широкомасштабные военные кампании (1993–1997 годы) по разгрому повстанцев УНИТА в Анголе и ОРФ в Сьерра-Леоне. Два кровавых конфликта были фактически прекращены ЧВК в короткий срок, что наглядно показало ООН бессмысленность существования ее «голубых касок». Ведь с 90-х годов западные страны почти перестали отправлять своих солдат в состав войск ООН. Если 10 лет назад больше всего «голубых касок» поставляла Франция, а за ней Великобритания, Канада, Италия и США, то сейчас главные миротворцы – из Пакистана, Бангладеш, Нигерии, Индии, Ганы, Кении и Уругвая. Очевидно, что уровень их профессиональной подготовки несравним с экспертами и бойцами из частных военных компаний. Понятно, наемники действовали в интересах бриллиантового монополиста De Beers и в интересах собственников компании – Executive Outcomes получила доли в горнодобывающей промышленности Сьерра-Леоне. Компания одна из первых широко использовала тяжелую военную технику, включая вертолеты Ми-17 и Ми-24, а также истребители МиГ-23. Под давлением США ЕО была как ЧВК ликвидирована в 1999 году (почувствовали конкурентов?), но люди остались.
   Так же активно действуют ЧВК в странах Латинской Америки по контрактам с правительством США и рядом латиноамериканских государств по борьбе с наркотрафиком. Собственно, после охраны объектов в Ираке борьба с наркомафией является второй по значимости областью деятельности компании Blackwater USA, и именно для этих задач «частники» решили приобрести противопартизанские штурмовики, способные, между прочим, сбивать легкие самолеты и вертолеты, активно используемые наркомафией.
   Впрочем, дело тут не только в эффективности. Слишком заманчиво представить ведение военных действий не как политическую проблему, а как вопрос соблюдения контракта между двумя компаниями. Сама схема используется очень давно и первоначально была придумана, судя по всему, в Великобритании. Известно, сколько сил нужно потратить, чтобы пробить через британский парламент отправку армейского контингента в другую страну. Вот и найден был выход: в составе Министерства обороны существует специальный департамент — Loan Service Department, который сдает в аренду офицеров и сержантов британской короны в качестве инструкторов армиям Омана, Южной Африки и т.п. Бизнес есть бизнес, и если при дворе какого-нибудь принца в Заливе вдруг окажется отряд спецназовцев SAS (Special Air Force Service) – так это просто выполнение выгодного контракта. Частные военные компании, похоже, развивают именно этот принцип.

В районе января-февраля 2009г  "Blackwater Worldwide" сменила название на на "Xe" (произносится как /?zi/), а также использует марку "U.S. Training".


Наёмник — солдат, вступающий в вооружённый конфликт не из идеологических, национальных, политических соображений и не в соответствии с воинской обязанностью, а ради собственной экономической выгоды (то есть за деньги).

Определение наёмника было сформулировано в ст.47 (2) Первого Дополнительного Протокола к Женевским конвенциям. Наёмником считается человек, который
   1. специально завербован на месте или за границей для того, чтобы сражаться в вооружённом конфликте;
   2. фактически принимает непосредственное участие в военных действиях;
   3. принимает участие в военных действиях, руководствуясь, главным образом, желанием получить личную выгоду, и которому в действительности обещано стороной или по поручению стороны, находящейся в конфликте, материальное вознаграждение, существенно превышающее вознаграждение, обещанное или выплачиваемое комбатантам такого же ранга и функций, входящим в личный состав вооруженных сил данной стороны;
   4. не является ни гражданином стороны, находящейся в конфликте, ни лицом, постоянно проживающим на территории, контролируемой стороной, находящейся в конфликте;
   5. не входит в личный состав вооружённых сил стороны, находящейся в конфликте;
   6. не послан государством, которое не является стороной находящейся в конфликте, для выполнения обязанностей в качестве лица, входящего в состав его вооружённых сил.


Согласно международному гуманитарному праву (или праву вооружённых конфликтов) наёмничество не запрещается, говорится лишь о том, что наёмники не являются комбатантами и не получают статуса военнопленного. Это означает, что наёмник рискует быть привлечённым к уголовной ответственности за участие в вооружённом конфликте, если попадает в плен.

...
Долгое время шёл спор, попадают ли частные военные и охранные компании под определение наёмников или нет. Разные авторы придерживаются разного мнения по этому поводу.


Частные военные компании предоставляют услуги и консультации военного рода, часто их называют наёмниками/солдатами_удачи.
Эти услуги охватывают типичные задачи, встающие перед государственными военными или полицейскими силами, но обычно в меньших масштабах. ЧВК проводят обучение и переподготовку кадров официальных силовых ведомств, и нанимаются частными коммерческими образованиями. Несмотря на это, они могут рассматриваться как незаконные комбатанты в соответствии с определениями Женевской конвенции и Military Commissions Act (акт о военных комиссиях, подписанный президентом Пуританской Республики Пиндостан Жоржиком Бушем).
ЧВК лицензируются правительством Пуританской Республики Пиндостан, сотрудничают с правительствами других стран, обучают их вооружённые силы. В этой сфере обращается в год более ста миллиардов зелёных денежек.

Дополнительный протокол от 1977 года к Женевской Конвенции (1949) уточняет положение "оборонных подрядчиков".

Правительство ПРП нанимает ЧВК для работы на опасных территориях, где затруднительно использование обычных вооружённых сил. Например, для охраны высокопоставленных чиновников при визитах в зоны боевых действий. В основном, это относится к паре дюжин фирм, оказывающих Пентагону услуги и производящих непрямое вмешательство на театре военных действий. Ряд подрядчиков выступают в роли военных советников, обучая местные вооружённые формирования воевать - вместо того, чтобы вмешиваться напрямую. Большую часть обучения африканских войск миротворческим функциям проводили частные фирмы.

Увеличивающийся удельный вес ЧВК в американских военных инициативах многих тревожит, т.к. они могут обходиться казне дороже, чем армия. 17 ведущих ЧВК вложили с 1999 года (по середину 2007) больше 12 млн зелёных денег в предвыборные кампании сенаторов и президентов.
С другой стороны, беспокойство вызвала недавние операции ЧВК на территории ПРП, в особенности борьба с беспорядками в Нью-Орлане после урагана Катрина: сторонники указали на стабилизирующее влияние сотрудников ЧВК, оказанное ими за считанные дни, в то время как противники заговорили о злоупотреблениях и незаконных действиях. Однако, ни одна из сторон не предоставила доказательств своей правоты.

Внутренние операции находятся в ведении государственных институтов, таких, как Министерство Энергетики или департаменты безопасности, а не Министерства Обороны.
На волне антитеррористической истерии всё больше традиционных охранных фирм выходит на рынок, прежде занимаемый только ЧВК.

В 2007 году в связи с принятием нового военного бюджета законодательство ПРП было изменено, чтобы исключить судебную ответственность "оборонных подрядчиков", к услугам которых обратились в случае "объявленной войны либо чрезвычайной операции" (закон что дышло, где денег больше - туда и вышло - комментарий ГоБ/\ина). Ранее речь шла о людях, "несущих службу или сопровождающих вооружённые силы" в ходе войны, объявленной Конгрессом. Относительно иракского конфликта такого объявления не было. Также изменения в законе позволяют очень широко трактовать право военного суда привлекать к ответственности гражданских лиц в зоне конфликта (неуважение к лицам при исполнении, порнография в зоне боевых действий).

***

Существует Международная Ассоциация Миротворческих Операций - пиндосячая организация ЧВК. Blackwater USA в октябре 2007 прекратил своё членство в ней без объявления причин.

В Ираке численность наёмников составляет порядка ста тысяч, что в 10 раз больше по сравнению с их участием в Войне-в-Заливе. Вместе с тем, иракское правосудие не имеет над ними власти.

2003-2004 - наёмники вовлечены в скандал в тюрьме Абу-Грейб, личная вина 6 доказана.
2004, 31 марта - 4 наёмников блэкуотер убиты в Фаллудже.
2005, 28 марта - инциденты с перестрелкой между наёмниками и морпехами.
2005, 27 октября - появилось видео "охоты" на иракских мирных жителей.
2007, 17(16) сентября - в результате беспорядочной стрельбы, открытой сотрудниками американской частной охранной компании «Блэкуотер» на площади Нисур в Багдаде, погибли 17 (по другим данным - 8 ) иракских мирных жителей. Сотрудники «Блэкуотер» находились в составе конвоя с дипломатами Государственного департамента США.


Ряд ЧВК

Американских:

AirScan, Northbridge Services Group, Vinnell Corporation, Triple Canopy Inc., Pathfinder Security Services, Revomatica, ITT Corporation, Хе (Blackwater Worldwide), Custer Battles, DynCorp.

Британских:

Aegis Defence Services, ArmorGroup (теперь часть G4S), Sea Force, Control Risks Group, Erinys International (South Africa-Britain), Humanitarian Security Solutions (British-American).

Другие:

Omega Group (Норвегия), Unity Resources Group (Австралия).


Ссылка

Со времён окончания Холодной войны наблюдался рост численности обеспечивающего персонала по сравнению с непосредственно боевыми подразделениями. Вооружение и оборудование становится всё более сложным и требовательным к обслуживанию, есть предпосылки положиться на гражданский наёмный персонал, способный оказывать услуги от контроля сложный систем вооружений до предоставления технической помощи и тыловой поддержки. Более не ограниченные функциями поддержки, "оборонные подрядчики" часто сопровождают армию в зоне боевых действий и вступают в бой.

Является ли "оборонный подрядчик" корпоративным солдатом и становятся ли пиндостанские ВС всё более коммерциализмрованными, частными и "завязанными" на сторонних специалистов (то есть не-самостоятельными - ГоБ/\ин)? Присутствие гражданских лиц на поле боя поднимает немало вопросов, связанных с субординацией, ответственностью, и, в конечном счёте, выполнением боевой задачи.

После Холодной войны, с её глобальным противостоянием, мы оказались окружёнными множеством маленьких войн и слабых государств. Многие из этих государств нуждаются в помощи извне, чтобы поддерживать внутреннюю безопасность. В то же самое время, в развитых странах вопросы безопасности всё более переходят в частный сектор. Государства и международные организации начинают рассматривать ЧВК как выгодное решение тех задач, которые раньше находились в исключительном ведении армии (и полиции, что уж тут лукавить - ГоБ/\ин). В пример можно привести политику Соединённого Королевства в этом вопросе.

Спрос на услуги наёмников, скорее всего, будет только увеличиваться. Всеобщее внимание привлекают случаи, когда за помощью к наёмникам обращаются правительства стран - как, например, Сьерра-Леоне и Анголы. Эти случаи редки и, вероятно, не будут учащаться, но наблюдается рост контактов на обучение местных армий. Спрос также возрастает и со стороны развитых стран - как, например, Пиндостан, обратившийся к наёмникам для набора и командования наблюдателями на Балканах.

Международные организации обращаются к услугам ЧВК - например, для разминирования, охраны и логистики (т.е. снабжения). Стоимость найма ЧВК для решения задач ООН может оказаться намного меньше, чем задействование национальных ВС. Ясно, что существует немало ловушек на этом пути, который нужно тщательно изучить. Например, проблемы прав человека, суверенитета и ответственности.

Сегодняшний мир далеко ушёл от 1960ых, когда частная военная деятельность обычно означала наемников довольно сомнительного вида, вовлеченных в пост-колониальные или нео-колониальные конфликты. Такие люди все еще существуют; и некоторые из них занимают своё место на рынке частной военной силы. И одна из задач политики лицензирования - поддержать ЧВК новой формации в противовес старой.


От себя - цитата: "кто не хочет кормить свою армию, будет кормить чужую".
Кроме того, ЧВК легко могут оказаться инструментом политического и экономического влияния - когда слабой и бедной стране (а вернее, её текущему правительству) нужна военная сила, и она залезает в долги, последствия могут быть фатальными для страны.
Последний раз редактировалось GoBlin 21.04.2009, 18:31, всего редактировалось 1 раз.
N ≡ C – C ≡ N
Варяг

Re: Наёмники в законе

Сообщение Варяг »

У нас такая частная армия у газпрома есть... и еще у кого-то) >:(
С другой стороны, беспокойство вызвала недавние операции ЧВК на территории ПРП, в особенности борьба с беспорядками в Нью-Орлане после урагана Катрина: сторонники указали на стабилизирующее влияние сотрудников ЧВК, оказанное ими за считанные дни, в то время как противники заговорили о злоупотреблениях и незаконных действиях. Однако, ни одна из сторон не предоставила доказательств своей правоты.
а вот подробности этого есть?
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Варяг писал(а):а вот подробности этого есть?
nigma.ru , google.ru и так далее :) Я тут накидаю обзорно, переводить лень.

Наёмники охраняют дома богачей в Н.-Орлеане
The Guardian, Monday 12 September 2005

Сотни наёмников охраняют в Новом Орлеане дома богачей от мародёров.
Тяжело вооружённые бойцы, нанятые ЧВК, среди которых Blackwater и ISI, стали частью милитаристской тенденции в городе, считавшемся самым беззаботным местом в Пиндостане.
После мародёрства и беззакония, имевших место в первые же дни после удара урагана Катрина, Н.-О. превратился в военный лагерь, патрулируемый тысячами местных, государственных и федеральных (разница в определениях есть - ГоБ/\ин) служителей сил правопорядка.
Blackwater, одна из самых быстро растущих ЧВК в мире, разбила свой лагерь в саду богатого особняка в богатом районе города.
David Reagan, 52летний командир сил блэкуотер в городе, отказался назвать точное число наёмников, но сообщил, что их численность измеряется сотнями.
Два наёмника из ISI, другой ЧВК, охраняют вход в посёлок (обнесённый стеной, но являющийся частью города, как бы это обозвать-то - ГоБ/\ин), надев бронежилеты и вооружившись М-16. Оба ветераны израильской войны в Ливане, они уже 17 лет живут в Хьюстоне. Их нанял представитель коренной нью-орлеанской семьи, сделавший себе состояние на поставке электроники для кораблестроения.
"Я говорил с хозяевами домов па тилипону и кароче чо, вода встала у задних ворот и дальше не идёт" - сказал 1 из наёмников - "типа того что боженька за богачами присматривает, х*ле".

Blackwater Down

Порядка 150 наёмников блэкуотер сейчас в Орлеане. Официальные лица заявляют, что они присоединились к оказывающим помощь, но на местах говорят совсем другое.

Шастают по городу в тачилах без номеров с намалёванным символом блэкуотер, обосновались в чьей-то квартире, выкинув из неё утварь, а десяток десантников из 82й дивизии стояли и смотрели на это.
Один сказал "когда нас отправляли в Н.-Орлеан, я спросил, а в какой это стране".

В часовой беседе, которая состоялась у нас с одним из бойцов блэкуотер, он описал свою деятельность как "обеспечение безопасности" и "борьба с криминалом". Все они носят штурмовые винтовки и пистолеты в набедренных кобурах. Их бронежилеты увешаны подсумками для боеприпасов.
"У нас контракт с МВД (Department of Homeland Security - ГоБ/\ин), мы можем производить аресты и применять оружие на поражение, если сочтём это необходимым".
В Орлеане есть также наёмники из DynCorp, Intercon, American Security Group, Blackhawk, Wackenhut израильской компании Instinctive Shooting International (ISI) (нервное постреливание интернешнл, гы-гы-гы  - ГоБ/\ин). Через две недели после ураган, число ЧВК, зарегистрированных в штате Луизиана, подскочило со 185 до 235. Часть, как блэкуотеры, работают по федеральному контракту.

Мясорубка на улицах Орлеана
Posted September 12, 2005.

Наёмники блэкуотер известны по всему миру как профессиональные убийцы. Что они делают в Н.-О.?

Тяжеловооружённые наёмники, заслужившие худую славу в Ираке, открыто патрулируют улицы Н.-О.
"Это непривычно - оказаться по делам службы на континентальной территории рiдного Пиндостана" - сказал 1 из них.

Когда у граждан изымается даже законно приобретённое огнестрельное оружие, наёмники разгуливают по Орлеану со штурмовыми винтовками наперевес. Полиция объясняет это "только правоохранительные органы имеют право на ношение оружия".

Заявление на вебсайте компании декларирует цели их присутствия как воздушные перевозки, обеспечение безопасности и контроль массовых беспорядков. Стало известно, что заключены договора на охрану гостиниц, бизнес-заведений и т.д.

Конкретики нет даже в таких крикливых статьях, как последняя. Если кому интересно покопать ещё - вот ссылка.
N ≡ C – C ≡ N
fram

Re: Наёмники в законе

Сообщение fram »

ЧВК были. Смотрел репортажи, видель нашивки ихние у доброй половины.

Сечас ни одно ЧП не обходится без ЧВК.

***

Одно время серьезно интерисовался данной темкой. Но инфы осталось негусто:


одним из основных мотивов к участию в боевых действиях у таких людей являются деньги, но следует учитывать, что часть из них готовы воевать из-за собственной ненависти к врагу, порожденной националистическими идеями или внутренними комплексами. На этом и играют так называемые ЧВК - частные военные компании (от английского Private Military Companies) при вербовке бойцов
Люди, которые соглашаются на условия ЧВК, как правило именуются "контрактантами" (от английского contractors). Предпочтение отдается бывшим военнослужащим сил специального назначения (ССН) и полицейских спецподразделений. Для того чтобы устроиться бойцом ЧВК, требуется не менее пяти лет армейского опыта или восемь лет работы в правоохранительных органах. По контракту с военными фирмами бойцы работают три месяца без перерыва, затем получают три недели оплачиваемого отпуска. Компания полностью обеспечивает своих сотрудников оружием, оборудованием, средствами защиты, питанием, медицинской страховкой, а семью наемника - пособием в случае гибели или серьезного увечья бойца
Деятельность ЧВК осуществляется под плотным контролем, а зачастую и непосредственным управлением спецслужб стран Запада, прежде всего американского ЦРУ и британской МИ6, с которыми такие структуры согласуют лицензии на работу и контракты. На практике "частные армии" обычно действуют в зонах конфликтов, лишь заручившись негласной поддержкой военных и гражданских силовых структур
Спецслужбы нередко используют ЧВК в качестве прикрытия при проведении специальных операций, особенно так называемых "грязных" акций
Современные ЧВК представляют собой настоящие армии численностью до 70 тысяч человек, оснащенные новейшей техникой, в том числе тяжелым вооружением (боевые вертолеты, БТР, БМП и танки).
По данным Брукингского института США, доходы ЧВК, действующих в настоящее время в более чем 60 странах, ежегодно достигают 180 миллиардов долларов
Пентагон тратит на частные агентства весьма существенные финансовые средства. Так, по данным Конгресса, с момента начала войны в Ираке Вашингтон выделил на услуги ЧВК, связанные с обеспечением безопасности, около 5 миллиардов долларов. Например, каждый день работы наемника одной из ведущих американских частных военных компаний Blackwater обходится бюджету США в среднем в 1222 доллара.
Крупнейшей фирмой, которая работает с американскими военными, является компания Kellogg, Brown and Root (KBR), штат которой в Ираке и Кувейте насчитывает около 70 тысяч человек. Компания Blackwater, по сообщениям некоторых СМИ, является субподрядчиком KBR. С 2002 года услуги KBR Пентагону (включая невоенные) обошлись почти в 15 миллиардов долларов
По подсчетам того же Брукингского института, при 160-тысячном воинском контингенте в Ираке также действуют около 200 тысяч сотрудников частных американских компаний, официально являющихся гражданскими лицами. Из них 120 тысяч - граждане Ирака, 21 тысяча - американцы, а 59 тысяч - граждане третьих стран, в том числе из числа государств бывшего СССР. Это без учета британских, австралийских и других охранных фирм, которые также активно задействованы в Ираке. Таким образом, по численности наемники в Ираке превосходят коалиционную армию. При этом примерно 20 тысяч человек являются непосредственно бойцами ЧВК. Большинство из них американцы, работающие также и в неамериканских компаниях
Ценность частных охранных компаний для США, которые готовы платить огромные суммы за их услуги, объясняется тем, что наемники, официально не являющиеся представителями американской администрации, могут действовать по своему усмотрению, превышая данные им полномочия. Администрация президента США при этом формально не несет ответственность за происшедшие при участии данных лиц инциденты
Наемники не подпадают под какую-либо статистику, их потери оцениваются приблизительно, при этом они не вносятся в официальные сводки из Ирака. Соответственно, администрации США не приходится распространять точную информацию о своих потерях. По данным американских СМИ, официальные потери только компании Blackwater в Ираке составляют свыше 1000 человек убитыми и 15 тысяч ранеными. Однако, по данным телекомпании PBS, реальные потери данной частной компании с 2003 года, вероятнее всего, значительно превышают официальные цифры
На Западе в военных кругах принято считать, что роль частных военных компаний в будущих войнах и вооруженных конфликтах будет возрастать. Главную причину такой популярности ЧВК следует искать в глобализации в целом. Современные транснациональные корпорации, тесно связанные с политическими элитами западных стран и располагающие сотнями миллионов долларов, нуждаются в защите своих интересов, которые практически всегда пересекаются с государственными интересами.

В то же время, несмотря на миллионные контракты, частные военные компании в настоящее время сталкиваются с рядом проблем, связанных с плохой подготовкой наемников, отсутствием дисциплины и лояльности военному руководству западных стран и корпораций. Нередки и случаи прямого проникновения в его ряды инсургентов и саботажников.

Привлечение частных военных компаний, а также возникновение армий у крупных корпораций кардинально меняет облик современной войны, что необходимо учитывать военно-политическому руководству России при планировании будущих миротворческих и военных операций.


В соответствии со ст. 359 УК РФ "наемник" - лицо, действующее в целях получения материального вознаграждения и не являющееся гражданином государства, участвующего в вооруженном конфликте или военных действиях, не проживающее постоянно на его территории, а также не являющееся лицом, направленным для исполнения официальных обязанностей.

Blackwater
Erinys International
Aegis Defense Services Ltd
BLP
EOD Technology Inc
Eureka Security Group
АрморГруп
Дин Корп
OAM
Unity Resources Group
MPRI

З.Ы. Не могу найти сайтики...там инфа была по ЧВК...навалом. Включая знаки различия, и т.п.

З.ы.Ы. Тут поковыряться мона http://community.livejournal.com/pmc_fan Тут в том числе фотки Блеквотерс с Орлеана

***

В Украине этим балуется Уна-унсо...ну у них там разные названия. Сфера деятельности лижнее зарубежье...аля Молдова, Чечня, Грузия. Некоторые высокие в Афган катались 2 года назад. Но Это не чистое ЧВК для зарабатывания денег. Это больше идейно-политическое. "Готовы воевать из-за собственной ненависти к врагу, порожденной националистическими идеями или внутренними комплексами".  Половина бабла идет на политическю деятельность, а половина на карманные раходы...если грубо.
Да и размах не тот. Численость до батальона. икаких регистраций, лицензий. Только стрелковое.
Последний раз редактировалось GoBlin 14.08.2009, 10:59, всего редактировалось 1 раз.
Варяг

Re: Наёмники в законе

Сообщение Варяг »

http://fadzher.ru/node/297
О зачатках русских ЧВК для работы зарубежом

http://www.cast.ru/publications/?id=78
классификация чвк

http://www.expert.ru/printissues/expert ... mies_data/
СПИСОК основных чвк

http://www.expert.ru/printissues/expert ... vate_army/
про чвк в Ираке



Подборка фактов и цитат:
---
В таких компаниях военнослужащие получают от 200 до тысячи (иногда и больше) долларов в день, тогда как в армии США солдаты и сержанты получают от 1000 до 4000 долларов в месяц.
---
На начало 2006 года американский военный контингент в Ираке насчитывал 138 тыс. человек. Только у одной военной компании KBR на тот момент в Ираке работало более 38 тыс. сотрудников.
--
"В гостинице в Иордании корреспондент «Эксперта» познакомился с американским контрактником, который ждал свой багаж, чтобы ехать дальше в Ирак. Компания предложила ему 850 долларов в день."
--
В самом Пентагоне далеко не все рады усилению позиций частных военных фирм. Да и в армии настороженно относятся к таким компаниям. Во многом потому, что фирмы переманивают талантливых и опытных солдат.
--
Другие военные видят в частных солдатах потенциально опасную силу. «Эти парни ведут себя в Ираке слишком свободно и делают глупости. Над ними нет никакого контроля. Вы не можете их наказать, когда они превышают свои полномочия и применяют силу сверх меры», — жаловался в интервью газете Washington Post бригадный генерал Карл Горст, заместитель командира 3?й дивизии, которая отвечала за безопасность в Багдаде и вокруг него.
--
Самая знаменитая из них – южноафриканская Executive Outcomes, которая закрылась в 1999 году. На ее счету две блестяще проведенные широкомасштабные военные кампании (1993-97гг.) по разгрому повстанцев УНИТА в Анголе и ОРФ в Сьерра-Леоне. Два кровавых конфликта были фактически прекращены «частниками» в короткий срок, наглядно показав ООН бессмысленность существования их «голубых касок».


***

http://www.globalsecurity.org/military/ ... c-list.htm
http://www.primetimecrime.com/Recent/Wa ... panies.htm
списки чвк

ну и ГАНЗА
http://talks.guns.ru/forummessage/58/342878
http://talks.guns.ru/forummessage/58/299823.html
Последний раз редактировалось GoBlin 14.08.2009, 10:55, всего редактировалось 1 раз.
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

По-хорошему, можно и в юмор, но как будто в рамках темы.

Эмблема одной из частных военных фирм:

Изображение
N ≡ C – C ≡ N
BN23-exGSA

Re: Наёмники в законе

Сообщение BN23-exGSA »

*флуд и оффтоп, но не удержусь*
ГоБлин, не хватает подписи "За императора!" как в вархаммере 40к  ;D
Kuzma

Re: Наёмники в законе

Сообщение Kuzma »

Как утверждают герб первоначально был не наш, Сербии.
В компании служат очень много сербов вот и взяли себе за основу ее герб.

http://perevodika.ru/articles/5977.html

“Steve Guayle”, США - 28 сентября 2009 г.
“We are Out of Time!”
У нас мало времени!

В американском секторе интернета наблюдается всплеск интереса к небольшому городу Хардин. Слухи оттуда похожи на сюжет голливудского фильма: чёрные мерседесы, полицейские с русским акцентом, таинственная частная охранная фирма, маленький провинциальный город под её контролем. Не вполне понятно, что действительно там происходило. Первоначально письмо, отрывок из которого мы публикуем, доверия у нас не вызвало. Но нашёлся целый ряд сообщений по данной теме в «Фокс ньюс» и «Ньюсуик», интересный форум. Вокруг городка поднялась немалая шумиха. По крайней мере, американцы на форумах обеспокоены. Идут разговоры о 26 начальниках полиции, смещённых с должности в последнее время… в СМИ мелькают новости о том, что инцидентом в Хардине занялась генеральная прокуратура штата Монтана. Сведения противоречивы. Мы решили перевести несколько статей из разных источников, форум, на котором идёт обсуждение данной темы – темы инцидента в Хардине, частной полиции, частных охранных фирм, того, что многие воспринимают как попытку разоружения населения. Предлагаем Вам самим ознакомиться с имеющейся информацией.
***

28 сентября, 2009 г. У нас мало времени!*

Автор пожелал остаться анонимным.

Мы обнаружили, что наш маленький городок Хардин стал полигоном, на котором президент Обама собирается опробовать новый закон о приватизации местной полиции. Прошлой ночью городской совет проголосовал за расформирование департамента шерифа и передачу правоохранительной функции в частные руки.

Что интересно, ранее мэр города, когда его спросили о приватизации нашего полицейского департамента, полностью отрицал такую возможность и заявил, что без решения городского совета сделано это не будет. Вечером прошло заседание совета, на повестке дня был только этот вопрос. В начале месяца наша тюрьма заключила соглашение с «Американ Полис Форс», второстепенного подразделения крупнейшей частной охранной фирмы, услугами которой США пользовались во время войны в Ираке и урагана «Катрина».

Вчера в город въехал конвой из 12 тонированных внедорожников «Мерседес Бенц». Они уже были покрашены в цвета Хардина, и фраза «Полиция Хардина» на них уже была нанесена!


(«Когда на прошлой неделе два совершенно новых, сверкающих на солнце чёрных внедорожника «Мерседес» с эмблемами полицейского департамента Хардина промчались через главный въезд в город, люди заметили странность - "у многих ли подразделений полиции есть мерседесы?". «Фокс Ньюс». 9 октября. 2009 г.**.)

Департамент шерифа Хардина прекратит свою работу в конце октября. В течение октября шериф должен обучить новые силы правопорядка всему, что нужно для управления городом. Если Вы зайдёте на сайт «Американ Полис Форс» (далее – АПФ), то обнаружите, что используемый ими логотип в действительности русский. Мне рассказали, что у капитана, прибывшего вместе с новыми силами правопорядка сильный русский акцент.


логотип «Американ Полис Форс»***.

Ранее в этом месяце в интервью касательно тюрьмы Хардина и учебного центра, который они собираются строить, было сказано, что 75% офицеров полиции, которые будут проходить подготовку – будут «интернационального» состава.

Частные силы безопасности уже патрулируют город. Вчера они задержали нескольких человек. Кроме того, похоже, что они строят какие-то очень прочные ворота на въезде в город.

(Как сообщает «Фокс Ньюс», на сайте портового управления Хардина размещено объявление: «Мы рады приветствовать всех в нашем городе! На улицах нет солдат. Ни ограждение вокруг города, ни ворота на въезде в него не построены. Люди могут приезжать и уезжать свободно, по своему желанию. АПФ не управляет ни нашим городом, ни нашей полицией» **.)

В интервью представитель АПФ заявил, что они в течение месяца определят стоимость своих услуг для населения и после создадут здесь постоянную базу.

Они заявили, что изучают 30 городов в США, но Хардин будет первым. Кроме того, президент Обама подписал законопроект о полном правительственном финансировании программы приватизации полицейских департаментов по всем Соединённым Штатам. К концу октября они планируют закрыть все крупные города.

В интервью с одним из членов городского совета тот заявил, что прививка (непроверенной вакциной) от гриппа H1N1 будет обязательной, если житель города от неё откажется – он будет помещён в тюрьму на карантин. Был принят федеральный закон, согласно которому все работники здравоохранения должны использовать эту прививку. Иначе они потеряют работу.

Новый федеральный закон предоставляет Вам право выбирать из четырёх вариантов действий касательно новой прививки. Вы можете добровольно получить её или отказаться и быть перемещённым в место для карантина. Если откажетесь, вам может быть вживлён следящий чип или надет браслет, который нельзя снять. В ближайшем будущем в связи с этой обязательной прививкой границы штата будут закрыты.

Я также узнал из достоверного источника, что одного из местных бизнесменов посетили работники новой частной охранной фирмы, которая теперь является новым департаментом полиции Хардина. Он заядлый охотник, и они пришли сказать ему, что должны переписать всё оружие, которое имеется у него в наличии (это правило распространяется на всех жителей города), и он должен будет всё оружие разобрать, чтобы они могли установить на него маркировочное приспособление.

Кроме того, сегодня была полностью перекрыта одна из главных улиц Хардина. Они устанавливали информационные киоски, в которых раздают брошюры, содержащие информацию о новой прививке от гриппа H1N1.

Ничего из этого я не придумал! Вы можете зайти в интернет и проверить большую часть информации из новостей «Кей Ю эЛ эР 8», «эМэСэНБиСи», «Фокс Ньюс». Ситуация изменилась так быстро за последние 24 часа! Всё уже не как прежде и не будет как прежде. Мы действительно входим в предсказанный 4-х летний период порабощения Америки. Я уверен, что мы на пороге времени таких гонений, каких церковь в Америке не знала! Мы должны подготовиться! Хорошая новость в том, что именно в это время Бог проявит себя так, как мы никогда не думали.
***

Трудно сказать насколько ситуация описана достоверно. В СМИ упоминают документы (договор), согласно которым «Американ Полис Форс» действительно должна была выполнять функции полиции****.



Параллельно высказывается другая точка зрения, согласно которой АПФ заключила договор только об использовании местной тюрьмы в качестве тренировочной базы. «Они просто не могут нам ничего ответить», - рассказала «Фокс Ньюс» жительница города Шарлин Уоррен, – «Люди напуганы. Это маленький славный городок, мы не хотим видеть, как кто-то бесчестный, как, например, АПФ, нанесёт вред ему»**.

Сообщается, что в настоящее время расследование в отношении АПФ прекращено. При странных обстоятельствах. Официальные лица запросили у АПФ документы об их финансировании, заключённых контрактах, корпоративной поддержке. АПФ данные документы не предоставило. Представитель прокуратуры заявила, что компания направила в их адрес факсом письмо на одном листе, согласно которому АПФ не занималась в Монтане бизнесом, за исключением переговоров по поводу контракта на использование тюрьмы, расторгнутого в настоящее время*****. Впрочем, проблема уже взбудоражила умы. Инцидент в Хардине породил на форумах немало споров по поводу частной полиции, частных охранных фирм, возможного разоружения населения. Т.е. появилась ещё одна возможность взглянуть под новым углом на то, что беспокоит людей за рубежом, чего они опасаются, что ожидают…
Последний раз редактировалось Kuzma 20.10.2009, 04:49, всего редактировалось 1 раз.
Dante

Re: Наёмники в законе

Сообщение Dante »

Напоминает фильм "Вторжение"...кто не смотрел - советую. очень интересный вариант попытки захвата земли пришельцами.
Последний раз редактировалось Dante 20.10.2009, 08:56, всего редактировалось 1 раз.
fram

Re: Наёмники в законе

Сообщение fram »

Толи почву гот овят для массовго мора (а своих прививают), толи я вообще не пойму чо делается. Но мочилово явно назревает в любом варианте. Я вроде не из впечатлительных. но уж больно похоже на правду....и меня это серьезно напрягло...уж еси амеры бактерии на своих испытывают, то дело пахнет керосином...
Последний раз редактировалось fram 20.10.2009, 11:03, всего редактировалось 1 раз.
Че Гевара
Друг ЦИАН
Друг ЦИАН
Сообщения: 242
Зарегистрирован: 04.01.2009, 17:37
Контактная информация:

Re: Наёмники в законе

Сообщение Че Гевара »

По данным отсюда

Частные военные компании, работающие в Грузии в 2008 году

1. Американская частная военная компания Cubic Application International – сотрудничает с МО и Объединенным штабом Грузии. Усилия экспертов из группы Cubic направлены на консультациях с Министерством обороны и Объединенным штабом ВС, разрабатывается план реструктуризации и реформ, а также военная доктрина Грузии.

2. Американская частная военная компания Kellog, Brown and Root, частный военный подрядчик и дочерняя компания «Халлибертон». http://www.halliburton.com. Военно-строительной компании Kellogg, Brown & Root Пентагон отдал на Балканах всю тыловую поддержку войск США и НАТО, снабжение армии США в Ираке и восстановление нефтекомплекса страны. В Грузии Kellog, Brown and Root занимается логистикой, модернизацией объектов инфраструктуры и управлял полигоном Яглуджа.

3. Британо-Американская частная военная компания HALO (HAZARDOUS AREAS LIFE SUPPORT ORGANIZATION) TRUST. Международная компания по оказанию поддержки в сфере обезвреживания мин и неразорвавшихся боеприпасов. Зарегистрирована в 1988 г. в Великобритании. Финансируется правительствами Великобритании, США, ФРГ, Канады.

Численность контрактного персонала - до 4.800 чел. Персонал компании включает подготовленный в профессиональном плане инженерно-саперного персонал (в основном бывшие военнослужащие и кадровые сотрудники спецслужб), а также граждане государств, на территории которых происходит разминирование.
Профессиональный профиль - разминирование и обезвреживание неразорвавшихся боеприпасов; составление карт минных полей; подготовка местного саперного персонала в зонах вооруженных конфликтов в различных регионах мира (подготовка профессиональных диверсантов-подрывников); дополнительная платная консультационная и практическая поддержка по смежным военным направлениям.
Используемое снаряжение - современные средства минирования, разминирования, связи, бронежилеты, противоминные ботинки, аппаратура спутниковой навигационной системы NAVSTAR / GPS, бронированные автомашины высокой проходимости Volvo. Операционная зона - 9 стран, в т.ч. Ангола, Афганистан, Вьетнам, Грузия (Абхазия, Южная Осетия), Камбоджа, Мозамбик, Никарагуа, РФ (Чечня), Судан, Шри-Ланка, Эритрея.
Во второй половине 90-х г.г. активно осуществлялась деятельность региональных отделений НТ в Абхазии и Чечне, зафиксированные параметры которой включали:

ЧЕЧНЯ - Руководитель филиала - Томас Дибб (гражданин Зимбабве). Численность инструкторского состава – 15 чел. (Заезд на территорию осуществлялся под прикрытием коммерческо-предпринимательской функции; работа на местах велась под оперативными псевдонимами). Выполняемые задачи - подготовка местных саперов (в 1997 – 99 г.г. подготовлено до 150 чел; часть из них участвовала в боевых операциях чеченских террористов); ведение разведки и создание сети местных информаторов; топогеодезическое обследование театра военных действий.
АБХАЗИЯ - Руководитель филиала – Мэтью Мидлмилс (гражданин Великобритании). Численность инструкторского состава – 15 чел. (Заезд на территорию и деятельность осуществлялся под прикрытием ООН, работа на местах велась под оперативными псевдонимами). Выполняемые задачи - подготовка местных саперов (в 1997 – 99 г.г. подготовлено до 100 чел.), ведение разведки и создание сети местных информаторов (из числа груз партизанских формирований «белый легион», «лесные братья»); топогеодезическое и инженерное обследование ТВД.
Подготовленный при поддержке НТ состав потенциально может использоваться местными вооруженными силами или формированиями в ходе боевых действий в качестве саперов, инструкторов, а также для ведения инженерной, топографической и других видов разведки. По результатам активности компании в Чечне ее деятельность на территории РФ объявлена незаконной и представляющей угрозу безопасности государства; возбуждено уголовное дело. Контакты - Международный комитет за запрещение противопехотных мин. Компания имеет сайт в сети Internet; адрес электронной почты является конфиденциальным.

4. Американская частная военная компания Military Professional Resources Inc (MPRI).
http://www.mpri.com. MPRI была основана в 1987 году отставным генералом В. Люисом. Эта фирма на вполне коммерческих началах занимается такими вещами, как подбор вооружения и его закупка, как реформирование вооруженных сил и управление ими. На коммерческой основе ведется разработка концепций и доктрин, решаются оперативные и ситуационные проблемы, ведутся военные учения, проводятся гуманитарные операции. Та же фирма за деньги поддерживает операции сил быстрого реагирования и разрабатывает "демократические реформы для вооруженных сил новых республик".
MPRI предоставляет свои услуги правительству США и ряду зарубежных стран, действуя с разрешения и в тесной кооперации с Государственным департаментом, ЦРУ и Министерством обороны США. На настоящий момент управление компанией осуществляют генерал К. Вуоно (начальник штаба вооруженных сил США во время операции в Панаме и операции "Буря в пустыне"), генерал Э. Сойстер (бывший глава РУМО) и генерал Ф. Крезен, бывший командующий армией США в Европе.

MPRI обладает крупнейшей базой данных на военных специалистов и региональных военных экспертов в США. Сотрудники MPRI не раз участвовали в локальных войнах и конфликтах. Среди самых известных - помощь военных специалистов MPRI правительству Колумбии, помощь в обучении хорватской армии и планировании ее кровавых операций в 1995 году, помощь правительству Либерии и албанским боевикам в Македонии.

В августе 1995 года хорватская армия провела успешную операцию «Storm» по разгрому сербских «сепаратистов» в Сербской Краине. Операцию спланировали и провели сотрудники MPRI. Правда, потом они отрицали свою причастность, поскольку хорваты устроили в крае тотальную этническую чистку. Боснийские мусульмане тут же объявили, что подпишут Дейтонские соглашения, только если MPRI возьмётся за создание их армии. Не удивительно, что эта компания продолжила свою работу с так называемой Освободительной Армией Косово (по-албански УЧК) в 1998-99 годах в Албании, а показательно и появление MPRI в 2000-2001 годах в Македонии.
Таким образом, США, не вмешиваясь в политический процесс официально, добились великолепных результатов. По программе подготовки офицеров резерва сотрудники MPRI сейчас работают в военных колледжах как преподаватели и администраторы. Они написали для Пентагона два учебника по коммерческой поддержке военных операций.

По состоянию на 2002 год MPRI выступает ключевым проводником политики США в Африке. Сейчас она участвует в ряде программ создания коллективных сил быстрого реагирования, способных проводить "миротворческие и гуманитарные операции" на Черном континенте. Скажем, в программе противодействия кризисным ситуациям в Африке (Africa Crisis Response Initiative) участвуют шесть стран, а будет - десять. Совместные силы сколотят из десяти батальонов, причем основой этих коллективных сил станет нигерийская армия. Именно в Нигерии MPRI активно ведет военную реформу. В центральной Африке, после неудачной попытке предложить свои услуги Республике Конго, MPRI выбрала в качестве базы Экваториальную Гвинею.

В Грузии MPRI занимается: подбором вооружения и его закупкой (в т.ч. подготовка и проведение сделок), реформированием ВС, подготовкой солдат и унтер-офицеров (в т.ч. и на базе «Camp Yankee» в Кувейте перед прибытием в Ирак), подготовкой офицеров объединенного штаба, участием в разработке грузинской военной доктрины, разработкой учебных пособий и программ подготовки, проведением военных учений, разработкой планов военных операций в отношении РЮО.

Следует так же учесть то, что Женевская конвенция в данном случае препятствием для западных частных военных компаний не являются, даже когда американские компании используют свой личный состав в открытых боях. При этом следует обратить внимание, что при проведении инструкторской работы не возбраняется командование обучаемыми подразделениями в ходе боевых действий!

5. Израильская частная военная компания Defensive Shield. http://www.defensive-shield.com. Компания созданная уходящим в отставку опальным израильским бригадным генералом Галем Гиршем, ведет активные переговоры с политическим и военным руководством Грузии об участии в реорганизации грузинской армии, сообщает газета «Едиот Ахронот».

Блестящую военную карьеру 43-летнего бригадного генерала Галя Гирша прервала Вторая Ливанская война. Являясь командиром 91-й (Галилейской) дивизии, Гирш, метивший в ближайшие годы в начальники генерального штаба, оказался, по словам военных, в подходящем месте в неподходящее время, в результате чего на его долю выпала роль одного из «козлов отпущения», заплативших погонами за неудачу во Второй Ливанская войне. Однако богатый опыт израильского боевого генерала с легкостью применим и в гражданской жизни, что доказало не одно поколение бывших военных, возглавляющих израильские компании.

Получив от министерства обороны все необходимые разрешения, Гирш начал переговоры с правительством Грузии о контракте на предоставление консультаций в оборонной сфере. На данный момент он находится в Грузии, где знакомится с организацией местной армии, ее потребностями, целями и условиями работы. По окончании ознакомления, компания Гирша должна будет подготовить министерству обороны Грузии стратегическую программу действий, включающую рекомендации по реорганизации армии, новым закупкам и военным учениям.
Че Гевара
Друг ЦИАН
Друг ЦИАН
Сообщения: 242
Зарегистрирован: 04.01.2009, 17:37
Контактная информация:

Re: Наёмники в законе

Сообщение Че Гевара »

10 заблуждений о частных военных компаниях ( ЧВК )

1. Личный состав частных военных компаний (ЧВК) - Private Military Companies (PMCs) - комплектуется исключительно высококлассными специалистами – выходцами из спецслужб и элитных спецподразделений
Среди бойцов ЧВК можно встретить кого угодно, поскольку большую часть персонала в каждой конкретной зоне военного конфликта составляют местные жители. Их профессиональный уровень оставляет желать лучшего. Однако с ними постоянно работают высококвалифицированные инструкторы из «западных» стран. Вот они-то служат в ЧВК на постоянной основе и являются теми самыми выходцами из спецслужб и элитных спецподразделений. Соотношение постоянных сотрудников к «местным» составляет один к двадцати – двадцати пяти.

2. ЧВК нанимают местное население в целях экономии средств
Действительно, временному «местному» сотруднику ЧВК платят гораздо меньше, чем постоянному сотруднику из «западной» страны. Однако не это главное! Не смотря на сравнительно низкий профессиональный уровень «местного» сотрудника, у него отсутствует языковой барьер, он знает обычаи и традиции той местности, в которой присутствует ЧВК. Благодаря родственным и дружеским связям, ему легче найти общий язык с мирным населением, чем иностранцу, что облегчает работу ЧВК в целом.

3. Сотрудники ЧВК и отряды наемников – это одно и то же
И отряды наемников, и ЧВК предлагают военные услуги, но на этом их сходство заканчивается.
Наемник по определению - это участник военного конфликта за пределами своей страны на стороне одного из враждующих лагерей. Такое наемничество во многих странах (в том числе и в нашей) преследуется по закону.
ЧВК же, в отличие от полулегальных групп наемников, официально зарегистрированы и имеют традиционную бизнес-структуру - это, во-первых. Во-вторых, ЧВК работают только с официально признанными правительствами, международными гуманитарными организациями, транснациональными корпорациями, а также с Организацией Объединенных Наций.
В-третьих, спектр услуг ЧВК довольно широк и не ограничивается военными операциями. Это и логистика, и управление персоналом, координация работы других фирм в зоне военных конфликтов, тыловое снабжение, оценка финансовых рисков и т.д.

4. Использование ЧВК с экономической точки более выгодно, чем применение регулярных армий
Достоверного подтверждения этому утверждению, основанного на полноценном экономическом анализе, нет.
Во-первых, потому, что задачи, выполняемые армией и ЧВК различны, поэтому их нельзя буквально сравнивать с точки зрения финансовых затрат.
Во-вторых, многие статьи расходов ЧВК не отражаются в финансовых документах, поэтому проконтролировать достоверность этих документов в данный момент времени не представляется возможным.
В-третьих, высокая стоимость любого квалифицированного специалиста связана не с затратами на его содержание, а на многолетнюю подготовку! ЧВК нанимает профессионалов, уже обученных государством. Таким образом, государство сначала оплачивает подготовку будущих сотрудников ЧВК, а потом услуги ЧВК, которые наняли на работу уже подготовленных государством специалистов. Компенсировать государству затраты за обучение своих сотрудников ЧВК естественно не собираются.

5. Участие ЧВК в военных конфликтах способствует их скорейшему прекращению
Не смотря на то, что крупнейшие операторы на рынке частных военных услуг объединились в некую Международную ассоциацию по мирным операциям и повсеместно заявляют, что находятся на страже мира и демократии, на самом деле они совершенно не заинтересованы в прекращении войн и локальных вооруженных конфликтов.
И все потому, что первоочередная цель любой ЧВК - это получение максимальных доходов, которое достигается в основном увеличением оборота, а это возможно только при расширении рынка. Иными словами, чем больше конфликтов и чем они масштабнее, тем легче ЧВК будет извлечь из них прибыль.

6. В зоне военного конфликта нет никакой разницы между ЧВК и частными охранными компаниями (ЧОК) - Private Security Companies (PSCs)
И да, и нет. Самым четким различием является то, что ЧВК чаще нанимают правительства, а ЧОК – корпорации, гуманитарные организации и частные лица.
Теоретически ЧВК должны специализироваться на армейских операциях, а частные охранные компании на охране объектов и VIP-персон, то есть на сохранении жизни и собственности клиента.
Как написал Рольф Уэсселер в своей книге «Война как услуга»: «Зачастую фирмы из-за боязни негативного имиджа предпочитают называться не частной военной фирмой, а частной фирмой безопасности…»
Четко разграничить ЧВК и ЧОК, действующие в зоне вооруженного конфликта, не представляется возможным. В Ираке, например, между ними практически нет различий, потому что все компании, так или иначе, оказались на «линии фронта».
Да и само понятие «охраны» объекта довольно размыто. Оно может включать как патрулирование вверенной территории, так и предупредительные боевые операции против местных террористов или партизан по окрестным территориям. А масштабы эти операций могут быть сопоставимы с маленькой локальной войной.
Также формально оборонительное мероприятие, фактически может быть наступательным.
Например, обучение тактике специалистами ЧВК солдат местной армии с последующим их применением в наступательной боевой операции может в итоге иметь более разрушительные последствия, чем захват конкретного здания или блок-поста этими же специалистами. Кроме того, проведение инструктажа подразумевает также и командование обучаемыми подразделениями в ходе боевой операции.
Наконец, однозначно дифференцировать сотрудников ЧВК и ЧОК по наличию (отсутствию) того или иного вида оружия нельзя. Сотрудник ЧОК бывает вооружен до зубов, а у сотрудника ЧВК оружия может не оказаться вовсе.

7. В «цивилизованном мире» юридический статус сотрудника ЧВК давно установлен
Нет! Международный юридический статус, а, следовательно, и единый механизм регулирования деятельности ЧВК до сих пор не определен.
В 2005 году в ООН была создана рабочая группа по проблеме наемничества. Бывших военных, по мнению экспертов ООН, вербуют для работы охранниками, но в результате они оказываются в зонах конфликтов и фактически становятся солдатами. Проблема в том, что в зоне конфликта невозможно определить, участвовал или не участвовал охранник в боевых действиях.
Международная конвенция 1989 года против набора, использования, финансирования и подготовки наемников определила, что страны-участники берут на себя обязательство изменить свои национальные законы в пунктах, соответствующих этой конвенции. Однако данное соглашение дало некорректное определение наемничеству, и всего несколько стран его ратифицировали.
На уровне же государств только в трех странах созданы схемы, временно регулирующие деятельность ЧВК и ЧОК: в Великобритании, США и ЮАР. В Соединенных Штатах продажа военных услуг регулируется Актом о контроле над экспортом вооружений, а в ЮАР лицензируется Национальным комитетом по контролю над обычными вооружениями согласно Акту регулирования иностранной военной помощи 1998 года («Акт о наемниках»). Британское правительство подготовило т.н. Зеленую книгу (Green Paper - 2002) - документ, озаглавленный "Частные военные компании. Возможности регулирования", где изложило возможные подходы по созданию схемы лицензирования ЧВК и ЧОК. Пока же в Великобритании действует закон о вербовке на иностранную службу 1870 года (!), настолько древний, что его элементарно можно обойти.

8. ЧВК в своей деятельности придерживаются норм международного законодательства
Конечно, нет! Потому что никаких международных норм, четко регламентирующих статус и деятельность ЧВК не существует. Компании связаны только положениями заключенных ими контрактов и правовыми нормами их же собственной профессиональной сферы. Они просто подписывают договор, по которому за определенную сумму обещают заказчику решить проблему: заказчик платит – компания выполняет. Большинство сотрудников ЧВК работают по долгосрочным контрактам в качестве советников или технических специалистов. Они подписывают документы, которые формально запрещают участвовать в боевых действиях и носить военную форму одной из сторон, а применять оружие позволяют в порядке самообороны и только. Однако это не мешает ЧВК нарушать местные законы и уходить от ответственности.

9. ЧВК – бизнес «западных» стран
Рынок военных услуг контролируется американскими и британскими ЧВК. Однако им в затылок (и, естественно, не без их согласия) уже дышат южнокорейская NKTS Co., Ltd. (штаб-квартира: Sungbo B/D 724-44 Yuksam-dong, Kangnam-gu, Seoul 135-080, Korea), и индийская Group 4 Falck A/S (Panchwati 82-A, Sector 18 Gurgaon 122016 (Haryana) India).
Арабский мир тоже начал вкладывать немалые средства в создание собственных ЧВК, таких как кувейтская Dehdari General Trading & Contracting Est. (Ali Al Salem Street, Al Angari Building, 1st Floor, Suite No # 1, Kuwait City.), иракская Baghdad Fire & Security (Al Mansour District) и дубайская Unity Resources Group (Middle East) LLC (Dubai Office Unity Resources Group LLC Union House Building, 5th Floor Port Saeed Road, PO Box 43659 Dubai, UAE).
В 2004 году в Ираке также объявились и русские: компания « Антитеррор-Орел » получила в иракском МВД и Министерстве энергетики разрешение на охранную деятельность, а также на приобретение и ношение оружия. За два года компания провела с севера на юг Ирака 120 конвоев с оборудованием для восстановительных работ на электростанции в Басре (восстановление энергосистемы в Басре отдали России с одним условием, что русские сами обеспечат безопасность своих специалистов), доставила 5000 автомобилей «Волга» и 1000 Mercedes. Передача о них на ТВ была
[youtube][/youtube]
Тем временем, российский крупный бизнес («Газпром нефть», «Лукойл», «Технопромэкспорт») вовсю осваивает Ирак:. Его проекты тоже должен кто-то охранять. Возможно, это будут российские ЧВК…

10. В скором времени ЧВК придут на смену регулярным армиям
Действительно глобальные войны в прошлом. Современная война локальна, высокотехнологична и скоротечна. Это война за ресурсы, находящиеся в основном на территориях слаборазвитых стран, которые не способны в техническом, финансовом и, тем более, военном отношениях противостоять захватчикам. В большинстве этих стран, богатых полезными ископаемыми, уже установлены лояльные «западной цивилизации» режимы. Эти режимы имеют определенные обязательства. А вот в случае нарушения этих самых обязательств, будет применена военная сила в лице многочисленных ЧВК.
Что же касается национальных армий высокоразвитых государств, то они в принципе не могут быть заменены частными компаниями, но это уже совсем другая история!

Со статьей ознакомился ТУТ
VolAnd

Re: Наёмники в законе

Сообщение VolAnd »

Объединенные Арабские Эмираты обзаводятся частным воинством, состоящим из сотрудников небезызвестной американской частной охранной компании Xe Services, более известной как Blackwater.
Сумма контракта достигает 529 млн долларов, пишет газета The New York Times cо ссылкой на конфиденциальные источники и попавшие в ее распоряжение документы.

За эти деньги Xe Services сформирует для ОАЭ батальон из 800 человек, которые будут защищать газопроводы, нефтяные месторождения и небоскребы Арабских Эмиратов от террористических атак, а также проводить спецоперации по приказу руководства Абу-Даби. В частности, сотрудники американской компании готовы будут заняться подавлением антиправительственных беспорядков, если таковые начнутся в Эмиратах.

Как утверждается, об этом заказе наследный принц ОАЭ шейх Мухаммед бен Заид Аль-Нахайян договорился с основателем Xe Services Эриком Принсом.

В состав батальона входят военнослужащие армий Колумбии, ЮАР и других стран. Их обучением в особом лагере занимаются отставные американские военные, а также опытные инструкторы германского и британского спецназа и Французского Иностранного легиона.

Нанимая Xe Services, власти Объединенных Арабских Эмиратов, называющие свои собственные вооруженные силы не соответствующими задачам времени, надеются, что американцы помогут ОАЭ усилить возможности обороны от основного противника - Ирана.

ОАЭ - близкий союзник США, и американские власти дают понять, что программа пользуется некоторой поддержкой в Вашингтоне. Но на официальном уровне она пока не проявлена. Фактически американские военные инструкторы нарушают федеральное законодательство, если занимаются военным обучением иностранных граждан, не имея на то особых разрешений от Госдепартамента.

Представитель внешнеполитического ведомства Марк Тонер не готов был сказать, получила ли Xe Services такое разрешение, но отметил, что Госдепартамент сейчас проверяет, не противоречит ли деятельность компании в ОАЭ американскому законодательству. В прошлом году, напомнил он, фирме пришлось заплатить штраф в 42 млн долларов за обучение военнослужащих в Иордании.

"Страны Персидского залива, включая ОАЭ, не имеют значимой военной силы. То, что они привлекают иностранных военных, - разумно", - сказал The New York Times источник в администрации президента Барака Обамы, знакомый с контрактом.

В том же признаются и власти Эмиратов. "Иностранные контрактники нужны нам для того, чтобы улучшить собственную армию", - сообщили источники в правящих кругах ОАЭ.
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Отсюда http://cianet.info/viewtopic.php?p=30605#p30605
КропотЪ писал(а):в принципе, на мой взгляд, неплоха снаряга бойцов ЧВК (частных военных корпораций) - не камуфляж, но преимущественно хаки зелёного или песчаного цвета, довольно функционально. детали (рюкзаки, разгрузы - нейтрального цвета, типа чёрного или хаки опять же). Они не стараются смешиваться с бойцами регулярных подразделений, без всяких наворотов выглядят как обычные граждане. Но опять же ИМХО
Возражу, это зависит от решаемой ими задачи. Вот, например, фото пресловутых блэквотеров/"Кси" из Нового Орлеана:
► Показать
Миссия "запугивательная", и одёжка соответствующая.

Хотя, конечно, чаще их можно видеть в более гражданском прикиде:
http://www.militaryphotos.net/forums/sh ... ontractors
http://www.militaryphotos.net/forums/sh ... ontractors
N ≡ C – C ≡ N
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Курсы подготовки для частной охраны в горячих регионах: http://redut-czentr.narod2.ru/spetsialn ... odgotovki/

Расклад (от страйкеров) по внешнему виду наёмников: http://airsoft.ua/forum/viewtopic.php?f=344&t=35216


Update два англоязычных ресурса

http://www.deathvalleymag.com/category/ ... ntractors/ - статьи о работе наёмника

http://www.pmcpsc.com/ - сайт о наёмничестве
N ≡ C – C ≡ N
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Статьи и мемуары:
http://artofwar.ru/w/waleckij_o_w/chvk.shtml
http://artofwar.ru/k/kowalx_i/text_0180.shtml
http://artofwar.ru/k/kowalx_i/text_0190.shtml
http://guardinfo.ru/events/interviews/i ... _8443.html
http://guardinfo.ru/events/interviews/i ... _1867.html
http://pmc.at.ua/news/private_military_ ... 10-11-03-1
http://scan2.interfax.ru/TopicNews.aspx ... 433ec68bc4
http://www.cac.mil/ - идентификационные карточки, в т.ч. для контракторов

Сайты российских ЧВК и ЧВК, работающих с русскими:
http://vegastrategicservices.org/ru/
http://www.sea-patrol.org/
http://fdgpmc.com/ru/
http://rsb-group.ru/
http://www.antiterror-orel.ru/
http://man-tigers-special.narod.ru/index.html

Фильм-передача "Иракская зона смерти", с участием автора этого текста:
► Показать
N ≡ C – C ≡ N
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Небольшой текст, проясняющий статус и деятельность - Мифы о контракторах-наёмниках.
N ≡ C – C ≡ N
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

http://www.kommersant.ru/doc/2600100
10.11.2014, 00:00
В России предлагается создать частные
военные компании. В цивилизованных
странах такие формирования
существуют давно, у нас же до
последнего времени компании,
предоставляющие подобные услуги за
границей, действовали на свой страх и
риск. Почему эта инициатива стала
вдруг актуальной, разбирался
корреспондент "Денег".
АЛЕКСЕЙ БОЯРСКИЙ
Время ЧВОК
Законопроект "О частных военно-охранных
компаниях" (ЧВОК) был внесен на
рассмотрение Государственной думы 22
октября депутатом от "Справедливой России"
Геннадием Носовко. "Россия давно может
зарабатывать на предоставлении услуг
военных компаний по охране стратегических
объектов, VIP, посольств, сопровождению
судов — это спектр услуг, которые оказывают
многие компании, например, из
Великобритании, Америки. По разным
оценкам, емкость этого рынка составила $
200-350 млрд. Часть этих денег могла бы
получить Россия",— рассказал Геннадий
Носовко


http://www.coollib.com/b/262561
Данное исследование посвящено феномену
мирового военно-политического ландшафта
последних десятилетий — частным военным
компаниям (ЧВК). Авторы рассматривают
эволюционный путь современного частного
военного бизнеса, исследуют причины
коммерческого успеха ЧВК, специфику их
боевой работы, преференции, проблемы и
перспективы этого сегмента мирового бизнеса.
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Мировой порядок по правилам Blackwater ("The American Conservative", США) Приватизация американских войн ведет к увеличению наемных армий во всем мире. http://inosmi.ru/world/20150209/226155935.html / https://archive.today/o1an7

Китайские ЧВК ("ИноСМИ", Россия) http://inosmi.ru/world/20130716/210995365.html / https://archive.today/M0nD4
Аватара пользователя
GoBlin
Ц.И.А.Н.
Ц.И.А.Н.
Сообщения: 9396
Зарегистрирован: 17.11.2007, 21:55

Re: Наёмники в законе

Сообщение GoBlin »

Интересное наблюдение ( http://wolf-engrave.livejournal.com/444313.html ):
большая часть "операторов" работают в зеленой зоне, с редкими визитами в желтую. Но при всем при этом, они считаются точно такими же участниками военных действий, как и военнослужащие из "красной зоны". При всем при этом, надо напомнить, что "операторы" в красной зоне появляются исчезающе редко. Все-таки это не совсем их их профиль. Большая часть появлений этих граждан в таких зонах заканчиваются закономерно, трупами и сожженным транспортом.
Поэтому большая часть "опытных" бойцов имеют очень специфический опыт. Больше похожий на опыт охранников, чем военных. Но именно они и создают нынешние тренды на "военную моду".

А так как основными потребителями "тактического снаряжения" оказываются именно операторы, военным то можно обвесить оружие и снаряжение только в рамках устава. То отсюда и берется мода на все эти "облегченные" жилеты, нагрудники, открытые подсумки, и прочую х**ню, на которую те кто имеют действительный боевой опыт смотрят с недоумением граничащим с жалостью.
Тем не менее, тенденция к снижению веса экипировки движима и другой частью вооружённого человечества, упоминается она здесь: http://cianet.info/viewtopic.php?f=15&t=2152
Ответить